18禁10o张少妇裸体图片_亚洲婷婷五月综合狠狠app_被老板强行摁到办公桌_无翼丝袜熟女全彩漫画

2．在本職業(yè)（工種）中，具備某種絕招絕技，并在帶徒傳技方面作出突出貢獻(xiàn)，在國際國內(nèi)產(chǎn)生重要影響；

3．在推廣應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)等方面作出突出貢獻(xiàn)。

（二）全國技術(shù)能手候選人須來自生產(chǎn)服務(wù)一線，且從事本職業(yè)（工種）5年以上，取得高級工以上職業(yè)資格（或職業(yè)技能等級），秉承工匠精神的在崗人員。優(yōu)先推薦從事重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目、重點產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作的人員。

推薦的候選人技術(shù)技能水平應(yīng)在國內(nèi)有較大影響，并具備下列條件之一：

1．具備較高技藝，并在培養(yǎng)徒弟、傳授技術(shù)技能方面作出突出貢獻(xiàn)；

2．在技術(shù)革新、技術(shù)改造中作出重要貢獻(xiàn)，取得重大經(jīng)濟效益和社會效益；

3．在本企業(yè)、同行業(yè)中具有領(lǐng)先的技術(shù)技能水平，并在某一生產(chǎn)工作領(lǐng)域總結(jié)出先進(jìn)的操作技術(shù)方法，取得重大經(jīng)濟效益和社會效益；

4．在開發(fā)、應(yīng)用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實生產(chǎn)力方面有突出貢獻(xiàn)，并取得重大經(jīng)濟效益和社會效益。

（三）國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)候選單位，應(yīng)從基層企業(yè)和技能人才培養(yǎng)院校中推薦。主要是國家級高技能人才培訓(xùn)基地、世界技能大賽中國集訓(xùn)基地、技工院校等職業(yè)院校、公共實訓(xùn)基地、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)、就業(yè)訓(xùn)練中心等。候選單位應(yīng)認(rèn)真貫徹落實國家有關(guān)技能人才工作決策部署，完善工作機制，加大資金投入，積極參與技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)等工作，技能人才培育成效突出。優(yōu)先推薦參與職業(yè)技能提升行動成效顯著的單位。

（四）國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)候選個人，應(yīng)從企業(yè)生產(chǎn)服務(wù)一線員工、技工院校等職業(yè)院校或職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)實訓(xùn)教師、公共實訓(xùn)基地實訓(xùn)教師、技能大師工作室?guī)ь^人、世界技能大賽技術(shù)指導(dǎo)專家（教練）等直接從事技能人才培養(yǎng)的基層工作者中擇優(yōu)推薦。候選人應(yīng)具有豐富的一線工作經(jīng)驗，技藝精湛，在技能人才培養(yǎng)、技術(shù)攻關(guān)、教學(xué)研究、競賽指導(dǎo)等方面有突出業(yè)績或貢獻(xiàn)。優(yōu)先推薦參與職業(yè)技能提升行動成效顯著的個人。

二、推薦名額

各市人力社保局和省級有關(guān)主管部門作為本地區(qū)、本系統(tǒng)的推薦單位，負(fù)責(zé)組織實施推薦工作。各推薦單位可分別推薦中華技能大獎、全國技術(shù)能手、國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)個人候選個人各1名，國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位候選單位各1家。

三、申報和遴選程序

（一）推薦單位按照推薦名額和推薦評選條件，自下而上逐級審核推薦。

（二）推薦對象須經(jīng)所在單位民主推薦、政治審核、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，并在本單位公示。

（三）推薦單位組織初審，集體研究確定推薦對象，在本地區(qū)、本部門（行業(yè)、企業(yè)）范圍內(nèi)進(jìn)行公示（受保密規(guī)定限制不宜公示的除外）。

（四）省人力社保廳組織專家對各市、各部門推薦的候選單位和個人進(jìn)行審查遴選，提出推薦建議名單，按規(guī)定程序?qū)彾ê髨笕松绮咳珖寄苋瞬旁u選表彰辦公室。

四、工作要求

（一）堅持面向基層、面向一線。圍繞國家重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目、重點產(chǎn)業(yè)和重點領(lǐng)域組織推薦工作，充分考慮不同行業(yè)和領(lǐng)域的代表性?，F(xiàn)任企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、退休人員不得作為推薦對象。

（二）堅持“誰推薦、誰負(fù)責(zé)”。嚴(yán)格按照推薦評選條件和程序，全面考察推薦對象的政治素質(zhì)、技能水平、工作業(yè)績和一貫表現(xiàn)，確保推薦對象的先進(jìn)性、典型性和代表性。

（三）嚴(yán)肅評選紀(jì)律，杜絕暗箱操作，認(rèn)真處理群眾舉報。對偽造身份、事跡及不按照評選條件、程序推薦的，經(jīng)查實后將撤銷推薦對象資格，不得遞補或重報，并視情況取消推薦單位參加下一屆評選表彰的資格或扣減相應(yīng)推薦名額。對在推薦評選工作中有徇私舞弊、弄虛作假等違規(guī)違紀(jì)違法行為的人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對于因違紀(jì)違法等原因喪失先進(jìn)性的受表彰對象，撤銷其所獲稱號，并收回獎?wù)?、獎牌、獎杯、證書，停止享受有關(guān)待遇。

（四）避免重復(fù)申報推薦。各推薦單位不得推薦所在地中央企業(yè)人員參評全國技術(shù)能手。曾獲得中華技能大獎、全國技術(shù)能手獎項和國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位、國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)個人榮譽的不再申報同類獎項。同一候選人不得同時申報中華技能大獎、全國技術(shù)能手獎項和國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)個人。重復(fù)推薦申報者將視為無效。

（五）各推薦單位要高度重視，嚴(yán)格按照要求認(rèn)真組織，切實擇優(yōu)推薦本地區(qū)（系統(tǒng)）符合條件的單位和個人，并于8月5日前將申報紙質(zhì)材料一式兩份以及電子版報送省人力社保廳，逾期申報無效。有關(guān)文件、表格可在浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)（http：//rlsbt.zj.gov.cn/）瀏覽下載。

聯(lián)系人：黃曉紅；聯(lián)系電話：（0571）87057810；聯(lián)系地址：杭州市省府路8號省人力社保廳職業(yè)能力建設(shè)處（郵編：310025）。

附件：