為了給新教師的發(fā)展搭建優(yōu)質(zhì)的平臺(tái)，發(fā)揮骨干教師、名師團(tuán)隊(duì)的引領(lǐng)、示范、輻射作用，進(jìn)一步打造學(xué)校優(yōu)質(zhì)師資群體，全面促進(jìn)新教師教育教學(xué)素質(zhì)的提升和業(yè)務(wù)成長，2022年9月9日，富陽區(qū)職教中心在綜合報(bào)告廳為新教師舉行了拜師儀式。9月21日，在綜合樓9樓會(huì)議室隆重召開了教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)系列活動(dòng)之“青藍(lán)結(jié)對(duì)”暨“雛鷹計(jì)劃”第五期啟動(dòng)儀式，揭開了新一學(xué)年的新老教師亦師亦友，共同成長的新篇章。
2021學(xué)年，學(xué)校有五名新教師，分別是王姣姣、陳明燦、樊思含、周一妹、劉建偉，在指導(dǎo)教師張艷穎、李炎明、張雪霞、吳婷、謝紅旺的細(xì)心指導(dǎo)下，經(jīng)過自己的刻苦努力，教育教學(xué)水平快速提升，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)的考核,成績合格，準(zhǔn)予結(jié)業(yè)。會(huì)上，副校長孫利華為五位教師頒發(fā)"青藍(lán)結(jié)對(duì)"暨"雛鷹計(jì)劃"第四期學(xué)員結(jié)業(yè)證書。雙手緊握的歲月，悄然指間滑過，2021學(xué)年，這五位教師，踏實(shí)勤奮，虛心請(qǐng)教，一年里付出無數(shù)辛勞，一共獲了27個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，富陽區(qū)級(jí)以上的13項(xiàng)，可謂成果豐碩。成績的取得離不開指導(dǎo)教師無私的、有力的支持，指導(dǎo)工作絕對(duì)不是一項(xiàng)簡單的工作任務(wù)，而是一種職業(yè)精神和情感的傳承。
2022學(xué)年，新的一批“青藍(lán)團(tuán)隊(duì)”正式組建。為新教師精心挑選了指導(dǎo)教師，顧克泉、華增平、王磊、樓漢娜、袁燕、周霖、許超英7位骨干教師肩負(fù)起新教師培養(yǎng)的責(zé)任和使命，繼續(xù)傳承職教人的初心和理想。副校長孫利華為7位指導(dǎo)教師頒發(fā)了聘書，并進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言，她以“一杯水和一桶水”的形象比喻引入主題，從講“師德”、講“業(yè)務(wù)”、講“管理”三個(gè)方面對(duì)“青藍(lán)團(tuán)隊(duì)”的工作提出具體要求。她強(qiáng)調(diào)，要想給學(xué)生一杯水，教師就要擁有一桶水，每位新教師要時(shí)刻記住自己的“傳道”、“授業(yè)”、“解惑”的使命，維護(hù)好師道尊嚴(yán)，做好自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，爭(zhēng)取三年內(nèi)站穩(wěn)教師的講臺(tái)，五年內(nèi)坐好班主任的凳子，不要因?yàn)楣ぷ鞣泵Χ浂嘧x書，要虛心向老教師學(xué)習(xí)，不但要學(xué)習(xí)優(yōu)秀的教育教學(xué)方法，更要學(xué)習(xí)老教師身上認(rèn)真執(zhí)教的敬業(yè)精神。
一日為師，終身為師，相信今年的新教師在指導(dǎo)教師的帶領(lǐng)下，在教育生涯中會(huì)邁出精彩的一步，也相信2022年的青藍(lán)團(tuán)隊(duì)在未來的日子里一定會(huì)相互帶動(dòng)，取得更大的成績。（許超英）